Mission générale
Participer à l’élaboration d’un concept et aux projets relatifs à la prévention des accidents ou maladies professionnelles, plus globalement à la promotion de la santé ; les mettre en oeuvre et en assurer l’évolution par la proposition d’axes d’amélioration.
Evaluer les dangers auxquels sont exposés les collaborateurs-trices sur les différents lieux de travail de l’administration municipale ; réaliser les analyses de risques et élaborer des plans d’actions ; prendre toute mesure immédiate en cas de nécessité, conseiller, assister et soutenir les directions de département, les chef-fes de service ainsi que les collaborateurs-trices dans le domaine de la sécurité et santé au travail.
Activités principales et responsabilités
1. Contribuer à l’élaboration des procédures et règlements en vue d’une démarche systématique relative à la protection et à la promotion de la santé au travail (analyse et gestion des accidents, analyse de l’environnement de travail, gestion de pandémie, campagne de vaccination, gestion de la canicule, prévention de l’absentéisme, etc.).
2. Conseiller les services sur les méthodes permettant d’éliminer des dangers professionnels, veiller au respect, ordonnances et règlements en vigueur dans les domaines de la sécurité et santé au travail, identifier les processus de travail et les facteurs pouvant mettre la santé en danger.
3. Effectuer des mesures de paramètres physiques, chimiques et biologiques et les comparer aux normes professionnelles fixées ; proposer des mesures préventives en vue de limiter voire supprimer les impacts sur les collaborateurs-trices, rédiger des rapports d’inspection ou d’accident ; établir des statistiques.
4. Animer le réseau des assistant-e-s de sécurité afin d’harmoniser les modes de fonctionnement et pratiques au sein de l’administration municipale.
5. Identifier les besoins en formation relatifs à la santé et sécurité au travail ; enseigner les techniques des premiers secours, de l’assistance médicale d’urgence, du sauvetage et de la lutte contre le feu, participer à des projets et des études concernant la promotion de la santé et de la sécurité au travail.
Compétences requises
Compétences
Avoir des connaissances générales sur l’organisation de la sécurité au travail, premiers secours et lutte contre l’incendie.
Avoir des connaissances spécifiques en détection des risques, examen et évaluation des risques, contrôle et élimination des risques.
Analyser et structurer des données complexes ; pouvoir prendre des décisions et développer des arguments convaincants.
Etre organisé-e, faire preuve de rigueur et d’initiative, être à l’aise dans les relations humaines, avoir les capacités de travailler en équipe et en réseau.
Formation
Diplôme technique ou en sciences délivré par une université, une école polytechnique fédérale ou une HES.
Expérience professionnelle d’au moins deux ans.
Connaissances spécifiques
Certificat de spécialiste de la sécurité et de la santé au travail reconnu par la Confédération.